Roczne rozliczenie składki zdrowotnej za 2024 rok – termin mija 20 maja 2025! Sprawdź, jakie dokumenty przygotować, jak obliczyć ewentualną dopłatę lub nadpłatę oraz co zmieniło się w przepisach.

Sztuczna inteligencja rewolucjonizuje procesy podatkowe – od analizy danych i automatyzacji deklaracji, po prognozowanie wyników sporów i wspieranie mediacji. Choć AI niesie ogromny potencjał, jej skuteczne wdrożenie wymaga uwzględnienia złożoności prawa, kwestii etycznych oraz potrzeby zachowania kontroli przez człowieka.

Nota korygująca umożliwia nabywcy korektę formalnych błędów na fakturze, takich jak daty, numery czy adresy, bez wpływu na wartość transakcji czy kwotę VAT. Choć wymaga akceptacji sprzedawcy, jej brak nie uniemożliwia odliczenia podatku.

Założenie jednoosobowej działalności gospodarczej w Polsce w 2025 roku jest szybkie, darmowe i możliwe do wykonania online za pomocą CEIDG. Wystarczy przygotować dane osobowe, wybrać nazwę firmy, kody PKD oraz formę opodatkowania. Rejestracja obejmuje też zgłoszenie do ZUS, a opcjonalnie — rejestrację VAT. Po założeniu konta firmowego i ewentualnym uzyskaniu pozwoleń, można rozpocząć działalność. Szczegóły i formularze dostępne są na stronie CEIDG.

Od 1 stycznia 2025 roku przedsiębiorcy zapłacą niższą minimalną składkę zdrowotną – 314,96 zł miesięcznie, dzięki obniżeniu podstawy do 75% minimalnego wynagrodzenia. Nowe przepisy wyłączają przychody ze sprzedaży środków trwałych z podstawy składki oraz pozwalają nadal uwzględniać odpisy amortyzacyjne. Uproszczono też zasady dla ryczałtowców. Dla liniowców składka wynosi 4,9% dochodu (min. 314,96 zł), a dla rozliczających się wg skali – 9%. Nowością jest też możliwość odliczenia składki przez liniowców do 12 900 zł rocznie.

Od 1 stycznia 2025 roku w Polsce zaczną obowiązywać nowe przepisy dotyczące zatrudniania cudzoziemców. Ustawa wprowadza obowiązek zatrudniania na podstawie umowy o pracę (z wyjątkiem pracy sezonowej), pełną elektronizację procedur oraz surowsze sankcje za nielegalne zatrudnienie. Zmiany mają na celu zwiększenie ochrony pracowników z zagranicy, uproszczenie formalności i poprawę warunków na rynku pracy.

W 2025 roku w Polsce wprowadzono istotne zmiany w przepisach prawa pracy, które mają znaczący wpływ na pracodawców i pracowników. Zapraszamy do zapoznania się z nimi!

Od 1 stycznia 2025 r. obowiązuje kasowy PIT, który pozwala rozliczać przychody i koszty dopiero po faktycznej zapłacie. Metoda dotyczy jednoosobowych firm z przychodami do 1 mln zł, nieprowadzących ksiąg rachunkowych i składających oświadczenie do 20 lutego. Kasowy PIT może poprawić płynność, bo podatek płaci się po otrzymaniu zapłaty.

Od 2025 r. w Polsce wchodzą w życie istotne zmiany podatkowe: kasowy PIT będzie płacony dopiero po faktycznym otrzymaniu zapłaty, obniżona zostanie minimalna składka zdrowotna, a nowe definicje budynków i budowli oznaczają aktualizację formularza IN-1. Wzrośnie akcyza na wyroby tytoniowe, małe firmy w UE skorzystają ze zwolnienia z VAT, a obowiązek JPK CIT obejmie podatek dochodowy od osób prawnych. Dodatkowo w październiku 2025 r. uruchomiony zostanie system kaucyjny, co ma uprościć system i wesprzeć przedsiębiorców.

Zmiana biura rachunkowego na początek nowego roku to najlepszy moment, aby uniknąć problemów z dokumentacją, kosztami i komunikacją. Dowiedz się, dlaczego warto uporządkować finanse i zacząć współpracę na nowych, korzystniejszych warunkach.